おはようございます。
さて、担当者会議までに
利用者、家族を含め、担当者全員と連絡を取り
時間調整ができましたか？
不参加の担当者がいる場合に
照会文を出すなどして、その人の意見をちゃんと集めましたか？
そして、その照会は担当者会議までに
あなたの手元にちゃんと帰ってきていますか？
（もし帰ってきてなければ
電話でもいいので、やんわりと催促しましょうね。）
では、担当者会議の当日までに
その一連の流れを記録しておきましょう。
（帰ってきてないときも
「再度依頼をしたが、当日まで返事なし。」
など、記録を残しておきます。）
誰に、いつ、どんな手段で、どんな内容の話をしたのか。
担当者会議の案内は、いつの時点で行ったのか
参加できるといったのか、不参加なのか。
不参加ならその理由と
どのような手段で、いつ照会を行ったのか
その質問内容はどのようなことだったのか。
質問に対して、なんと答えたのか。
以上のようなことを支援経過に残し
担当者から聞き取ったケアプランに対する照会内容は
担当会議開催時に、参加している利用者、事業所にたいして
口頭でもよいので伝え、情報共有します。
それらも含め、担当者会議や
支援経過の記録に残しておきましょう。
今日はここまで。
明日は担当者会議の進め方について。
では、今日も笑顔でいきましょう！